9月14日，焦作市在全省服务型行政执法标兵单位－－焦作市人力资源和社会保障局召开服务型行政执法工作经验交流会，济源示范区司法局党组成员、副局长崔松华带领济源人社、市场监管、林业、审计、卫生计生监督、税务、气象、消防支队等8家单位法规科长、执法骨干参加了交流活动。市人社局党组成员、副局长郑昌满、市司法局四级调研员伍赓泽、市人社局四级调研员王晓艳出席会议。

与会人员观看了市人社局依法行政工作专题宣传片，听取了服务型行政执法典型案例介绍，交流了开展服务行政执法工作方面的经验。近年来，焦作市人社局坚持以“放、管、服”改革为主线，以贯彻落实“三项制度”为着力点，以“人社服务快办行动”为抓手，进一步转变执法理念、改进执法方式，规范执法行为，不断提升管理水平、执法效果、服务质量，积极打造法治人社、智慧人社、服务人社。2020年，市人社局被评为“焦作市服务型行政执法示范点”。2021年被命名为“河南省服务型行政执法标兵单位”。在全市营商环境评议中连续两年进入政务服务“第一方阵”。承担的全国首批、全省唯一的公共就业人才服务标准化试点市工作通过国家标准委验收。在全国人社法律知识网络竞赛中位居全国第二名，被省人社厅表彰为“优秀单位”。承办的行政许可案卷被评为“焦作市2020年度优秀行政执法案卷”。

座谈会后，与会人员观摩了市人社局服务型行政执法创建档案，参观了机关的法治文化长廊。最后，与会人员来到了市人社局文明志愿者服务站，学习观摩了市人社局依托文明志愿者服务站开展普法宣传、办事流程提醒、办事咨询等服务型行政执法活动的情况。

交流学习结束后，与会人员一致表示，通过观摩交流的形式深入推进服务型行政执法建设工作，形象直观，内容生动，效果明显，对提升服务型行政执法建设水平有很好地促进作用，今后应该多开展观摩交流活动，互相学习，取长补短，把服务型行政执法活动作为践行党的全心全意为人民服务宗旨的生动实践。